其他人的經(jīng)驗(yàn)，可能也能知道難點(diǎn)在哪里，這一環(huán)節(jié)并不難。
2. 領(lǐng)導(dǎo)想法總變，如何推進(jìn)項(xiàng)目？
執(zhí)行推進(jìn)項(xiàng)目之前的構(gòu)思階段，就應(yīng)該多跟老板溝通，盡量把細(xì)節(jié)跟他敲定，不要等到落地環(huán)節(jié)現(xiàn)改，把成本丟到開發(fā)這來，這對(duì)大家都不是好事，會(huì)嚴(yán)重影響項(xiàng)目落地和進(jìn)度情況。
領(lǐng)導(dǎo)想法總變，往往是因?yàn)樗麑?duì)細(xì)節(jié)不夠了解，你比他了解，就應(yīng)該在事前想的比他多比他到位，并對(duì)他可能的想法做一定的預(yù)判。
給他遞方案之前，把他可能的想法都想到，各種想法的優(yōu)缺點(diǎn)都列出來，跟他溝通的時(shí)候，把你認(rèn)為最好的方案給他，同時(shí)在他提出其他想法時(shí)，適時(shí)的找機(jī)會(huì)解釋為什么你的方案不是這樣做的，不這樣做的好處是什么。
如果在這種情況下，他仍然執(zhí)意要選擇你認(rèn)為比較差的方案，也應(yīng)該聽聽他如何說，這樣選擇的原因是為什么，可能你會(huì)學(xué)到一些知識(shí)。
而且你落地階段遇到阻力時(shí)，也比較容易跟其他人解釋，說明這是老板的想法，原因是什么，其他人就算對(duì)方案有想法，對(duì)你意見也會(huì)相對(duì)少一些，這樣你的執(zhí)行會(huì)容易很多。
3. 出現(xiàn)以上亂象跟PM的水平是否有關(guān)，如何提升自己的業(yè)務(wù)能力？
有關(guān)，業(yè)務(wù)能力更強(qiáng)的人，出現(xiàn)上述亂象的可能性和嚴(yán)重程度會(huì)少一些。
可能有人會(huì)認(rèn)為，這與我上面提到的讓年輕人跳槽有沖突，認(rèn)為既然是自己水平問題，就不應(yīng)該建議跳槽，這個(gè)想法是不對(duì)的。
因?yàn)楹饬恳粋€(gè)產(chǎn)品經(jīng)理業(yè)務(wù)能力的因素和方面有很多。
在職業(yè)發(fā)展早期，年輕的產(chǎn)品經(jīng)理，應(yīng)該更注重打基礎(chǔ)，多提高自己產(chǎn)品方案、文案方面的基本功；
等到有一定的工作經(jīng)驗(yàn)積累后，才應(yīng)該更注重與人溝通、業(yè)務(wù)理解、以及應(yīng)對(duì)復(fù)雜環(huán)境的能力；
反之非要把經(jīng)驗(yàn)不足的萌新丟到復(fù)雜惡劣的環(huán)境里，要求他一定適應(yīng)環(huán)境、有所產(chǎn)出，這是不現(xiàn)實(shí)的。
就像教人游泳，卻在人沒有任何準(zhǔn)備時(shí)把他丟到海里，學(xué)會(huì)了是幸運(yùn)，學(xué)不會(huì)命都沒了。
這顯然不是一個(gè)好的教學(xué)方法，也不建議年輕人如此激進(jìn)的去學(xué)習(xí)去成長(zhǎng)。
畢竟職業(yè)發(fā)展是長(zhǎng)期甚至一輩子的事情，不要一時(shí)跑的快，沒有積累會(huì)影響長(zhǎng)期發(fā)展。
再說回到問題本身來，為什么說業(yè)務(wù)能力更強(qiáng)的人，出現(xiàn)上述亂象的可能性和嚴(yán)重程度會(huì)少一些。
原因是，我認(rèn)為任何問題的解決方法都是起碼有2種的，一種你自己改變，一種是對(duì)方改變，有一方變了，問題才有可能解決。
如果你水平?jīng)]有強(qiáng)到說服對(duì)方改變，那就優(yōu)先改變自己。
這樣才能盡快拿到好的結(jié)果，把項(xiàng)目推下去。
這就是所謂的經(jīng)驗(yàn)成熟的產(chǎn)品，能適應(yīng)任何惡劣的環(huán)境，在各種環(huán)境里都能保證一定的產(chǎn)出。
適應(yīng)能力也是產(chǎn)品業(yè)務(wù)能力的一部分。
因?yàn)楫a(chǎn)品經(jīng)常要面對(duì)新環(huán)境、新問題、新挑戰(zhàn)。只有掌握了這個(gè)能力，老板才敢把重要的、難搞的事情交給你，掌握了這個(gè)能力，才算是一個(gè)成熟的PM，才能說在一定程度上和年輕人拉開了差距。
否則你適應(yīng)不了環(huán)境，別人給你阻力，你的活就干不下去，換個(gè)惡劣點(diǎn)的環(huán)境。
你可能1年1個(gè)產(chǎn)出上線的項(xiàng)目都沒有，那個(gè)時(shí)候你是沒法跟別人證明都是別人的問題，都是環(huán)境的問題，與你無關(guān)的。
至于具體如何提升適應(yīng)能力，上面已經(jīng)說了很多了，仔細(xì)看看應(yīng)該會(huì)有一些理解的，這里就不再贅述了。
作者：胡胖，公眾號(hào)：胡胖快跑（ID：hupangrun）