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阿里負(fù)責(zé)人揭秘面試規(guī)律

2014/5/21 22:00:15 |  2861次閱讀 |  來源:職場(chǎng)攻略   【已有0條評(píng)論】發(fā)表評(píng)論

試官是什么性格,你搞得花花綠綠,有人覺得漂亮,也可能有人覺得太浮躁。

如果你條件還可以,簡(jiǎn)歷格式還是普通一點(diǎn)比較好,不要?jiǎng)ψ咂h。也不要用招聘網(wǎng)站上模版一樣格式的簡(jiǎn)歷,很容易被忽略掉的。比較好的簡(jiǎn)歷,不求高端大氣上檔次,但求低調(diào)奢華有內(nèi)涵。建議不要有表格,用word寫個(gè)兩頁比較合適。

內(nèi)容方面也有要考慮的地方,有大面上的介紹,還要有重點(diǎn)的描述。把一些關(guān)鍵詞放進(jìn)去,否則搜索篩選簡(jiǎn)歷不會(huì)進(jìn)入視線。然后重點(diǎn)介紹自己最擅長(zhǎng)的部分,一定是最擅長(zhǎng)的,因?yàn)槊嬖嚬僖欢〞?huì)問簡(jiǎn)歷上的相關(guān)問題。

如果做好了,簡(jiǎn)歷可以做為一個(gè)鉤子,引導(dǎo)面試官問你一些問題,你要是準(zhǔn)備好了答案,在答案中再準(zhǔn)備一個(gè)鉤子,讓面試官問下一個(gè)問題……

還有一個(gè)最關(guān)鍵點(diǎn),針對(duì)你要面試的公司做簡(jiǎn)歷修改。一般公司都有崗位描述,他們需要什么樣的技能,你就重點(diǎn)描述什么樣的技能。不要所有公司投遞的簡(jiǎn)歷都是一樣的。

穿著禮儀

面試儀表其實(shí)沒那么重要。如果你平時(shí)就很正式,那就穿的正式,如果你平時(shí)從沒有穿過西服,面試時(shí)穿一件西服,也會(huì)覺得特別別扭。在互聯(lián)網(wǎng)公司面試,穿著并不重要,反而穿得太正式了,會(huì)顯得另類。

以前有一個(gè)典故,說微軟穿著很隨意,都是牛仔褲+T恤,IBM穿著很講究,西裝革履,一次微軟和IBM的人約了一個(gè)會(huì)議,大家都考慮對(duì)方的感受,最后開會(huì)時(shí)發(fā)現(xiàn)微軟的人都穿著西裝,IBM的人都穿著T恤。(其他需要正式點(diǎn)的行業(yè),還是穿正裝,比如保險(xiǎn)銀行業(yè)、法律相關(guān)的)

一般不要濃妝艷抹,當(dāng)然打扮得特別漂亮的,也有好處,就算實(shí)力不行,也有機(jī)會(huì)過初試。以前初試官偶爾把美女放過來給我終試,評(píng)語是:面試辛苦,放松一下:)。

最好的禮儀,其實(shí)是多說幾句公司的好話,稱贊公司有多么好,自己對(duì)公司多向往什么的,面試官一般都覺得受用。

了解公司

還有的同學(xué),除了準(zhǔn)備點(diǎn)技術(shù)問題以外,其他的一概沒有準(zhǔn)備。不知道公司背景,不清楚公司業(yè)務(wù),然后嘴上還會(huì)說,對(duì)這個(gè)公司非常感興趣,非常希望加入這個(gè)公司……這種人很容易就被刷掉了。其實(shí)花半個(gè)小時(shí)去了解公司背景和主要業(yè)務(wù),哪怕只看一些新聞,也會(huì)增加面試官的好感。

如果希望加入一家公司,建議去多用這個(gè)公司的產(chǎn)品,關(guān)注公司所在的行業(yè),經(jīng)常看看這個(gè)公司的新聞,想辦法去認(rèn)識(shí)一下公司內(nèi)部的人,了解一些情況。沒有認(rèn)識(shí)的人怎么辦?現(xiàn)在微博、微信這么發(fā)達(dá),甚至還有陌陌、來往,你還找不到人么?

帶三樣?xùn)|西

面試的時(shí)候,記得帶三樣?xùn)|西:一份簡(jiǎn)歷,白紙、和筆。

簡(jiǎn)歷一定要準(zhǔn)備一份,原因很多。阿里是要求所有面試線上化,所以一般都不給面試官簡(jiǎn)歷,造成面試官必須用電腦看,電子版哪有紙質(zhì)版舒服啊;有可能是兩個(gè)面試官,但他們只準(zhǔn)備了一份簡(jiǎn)歷;還有可能助理忘記打印簡(jiǎn)歷給面試官了,很多面試官都是被安排面試的,如果助理不得力,簡(jiǎn)歷也要自己打印。自己準(zhǔn)備一份簡(jiǎn)歷,可以讓面試官有個(gè)好印象。

白紙和筆,都是在面試過程中可以幫助自己的。我面試過很多學(xué)生,當(dāng)我要求他們描述某個(gè)項(xiàng)目或者算法時(shí),他們用手勢(shì)比劃半天,有的同學(xué)把我手上的筆和紙拿過去,讓我只好眼巴巴看著。

另外,用筆來畫項(xiàng)目流程圖或者技術(shù)框架,比用語言描述更加形象。畫完之后,還可以把白紙一起交給面試官,嘿嘿,保證面試官對(duì)你印象深刻。

談薪資

談薪水是個(gè)有點(diǎn)敏感的話題。一般都是在最后HR來跟你談的,但不保準(zhǔn)面試過程中有些面試官會(huì)主動(dòng)的問。

有次我問學(xué)生薪水期望時(shí),有學(xué)生傻傻的回答說:不是最后才談么,怎么現(xiàn)在就談了?我當(dāng)時(shí)就想,我想什么時(shí)候談就什么時(shí)候談

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