條款的調(diào)整，連打字算在內(nèi)，也許只需要1個小時就搞好了。這就是案例法體例的好處：只要合同事項脈絡(luò)清晰，很少的一些合約工作就可以良好規(guī)范這些問題。
  如果是大陸法體例的合同文本，就這一個甲供材的問題，要把上面幾個方面事都要照顧到，那長篇大論寫下來也未必能夠把這些事在合同中規(guī)范得很好。
 以下簡要介紹一下FIDIC合同按目錄分類各部分大致包含的事項：
　　1、一般規(guī)定
　　“一般規(guī)定”除了FIDIC合同定義外，主要是與溝通相關(guān)的事項。通信、圖紙、文件、保密等。
　　2、雇主
　　主要是雇主義務(wù)。FIDIC合同中雇主這一條的規(guī)定基本只有義務(wù)，雇主權(quán)利基本委托工程師來執(zhí)行，所以雇主的權(quán)利比較少論及。與87版FIDIC比較，99版明確增加了雇主索賠的權(quán)利。這個變化算比較大的。87版FIDIC在合同內(nèi)比較少提到雇主的直接索賠，往往都是“承包商承擔(dān)責(zé)任”，這顯然在合同款項的扣回操作上讓雇主就處于無法可依的境地。
　　說明一下，雇主的索賠也不是無邊無際的，許多項目連帶的損失不一定可以包含在索賠之列，具體要看合約是如何規(guī)定的。
　　3、工程師
　　工程師已經(jīng)是雇主人員了。
　　4、承包商
　　FIDIC合同直接定義了承包商應(yīng)該完成的24個主要合同事項。
　　FIDIC合同定義了承包商的24個事項，但仍然比較籠統(tǒng)。特別是在措施與開辦費(fèi)方面，說得太少。一旦合同事項發(fā)生，很難依據(jù)合同的這些規(guī)定定性定量費(fèi)用項目及費(fèi)用數(shù)額。FIDIC合同體系一般都會使用開辦項目條款或者基本措施項目條款的合同組件，來極大地加強(qiáng)這一塊的定義。
　　相類似的合同加強(qiáng)性規(guī)定在國內(nèi)情況下也有。主要是國家規(guī)范規(guī)程規(guī)定范圍內(nèi)對投標(biāo)人的投標(biāo)“施組”等技術(shù)投標(biāo)的強(qiáng)制性要求。對周邊事項比如保險、環(huán)境安全、進(jìn)場道路等措施或開辦項目上的要求則比較模糊，費(fèi)用相關(guān)事項也定義的不準(zhǔn)確。不過，國家強(qiáng)制性規(guī)定落實到項目的特定要求上，還是有許多的工作要做的。這一點國內(nèi)合同幾乎沒有什么作為。通常比較好的情況就是把相關(guān)規(guī)范列進(jìn)合同幾。如果能在合同上針對性地加強(qiáng)，那國內(nèi)合同在這塊也可以做到很好。
　　5、指定的分包商
　　主要是承包商關(guān)于指定分包的相關(guān)事項。包括“反對指定”與“分包商付款”
　6、生產(chǎn)設(shè)備、材料和工藝
　　主要是與物料相關(guān)的規(guī)定與檢驗驗收等程序相關(guān)事項。這一塊只有一些原則性規(guī)定。象物料樣式及材料標(biāo)準(zhǔn)等事宜，各國都基本有相關(guān)的專門規(guī)定。雇主在招投標(biāo)階段定義清楚這樣一個物料方面的東西，除了國家相關(guān)規(guī)定，雇主的直接要求也是需要一個很大的文件來定義。這個文件就是“工料規(guī)范”。FIDIC合同里“工料規(guī)范”這一項是必不可少的。

“工料規(guī)范”由設(shè)計人提供，主要是說明工程物料與工藝方面要求的文件，某種程度上說相當(dāng)于我們國家材料規(guī)范、施工規(guī)范、及雇主特定物料要求（比如顏色樣式等）的接合體。對于招投標(biāo)來說，它最重要的作用是可以成為投標(biāo)報價的基本依據(jù)。只有材料屬性定義的準(zhǔn)，相關(guān)工藝要求說明的清，報價才能相應(yīng)準(zhǔn)確。
　　國內(nèi)施工規(guī)范與材料規(guī)范技術(shù)上的規(guī)定是很細(xì)的，但與造價控制的對應(yīng)性不好。國內(nèi)設(shè)計院是不會出“工料規(guī)范”給雇主，國家規(guī)范沒有相關(guān)的要求。但單價合同少不了物料特這一塊的定義，否則無法實行“單價包干”。實際的操作中，就只能巧妙利用

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