www.国产麻豆,亚洲国产精品鉴黄师视频网站,亚州国产成人5388,ht在线精品

項目管理資源網(wǎng)

您的位置:項目管理資源網(wǎng) >> PM 百科

分析一個項目經(jīng)理的面試

2012/5/28 10:21:56 |  2117次閱讀 |  來源:網(wǎng)友轉(zhuǎn)載   【已有0條評論】發(fā)表評論

一、背景

梁軍(化名),北京某軟件公司的項目經(jīng)理,男,30歲,大學本科,在兩家企業(yè)都擔任過項目經(jīng)理,能力都比較被認可,但最近所在企業(yè)經(jīng)濟效益較差,多次拖欠 工資,梁軍決定跳槽,仍以應聘項目經(jīng)理為主,簡歷發(fā)出去后,面試機會很多,經(jīng)過一些電話的初步篩選,梁軍一口氣面試了近20家企業(yè),但沒想到基本都是第一輪順利通過,到了后面幾輪,尤其是到了關鍵輪次,就再也沒有了消息,梁軍有些郁悶了。

二.分析
  梁軍找到我,“劉老師,請您給我分析分析吧!” ,我仔細了解了梁軍的面試過程,發(fā)現(xiàn)首先是薪資要求偏高,梁軍的綜合素質(zhì)雖然不錯,但是做過的項目跟同行相比,不算多,尤其是在兩家企業(yè)做項目時,行業(yè)完全不同,所以積累不豐。此次跳槽,因企業(yè)經(jīng)營困難,拖欠工資,梁軍有一定的經(jīng)濟壓力,急于找份能發(fā)按時發(fā)工資的工作是主要的,所以,應當調(diào)整自己的期望,薪資上不能要求太高。
   我跟他說,首輪順利通過,說明其溝通和表達能力被認可,但是到了后面,企業(yè)的中高層出面,那些老道的面試官很容易看出項目經(jīng)驗不足,如果事先準備不充分,印象自然不好。
   比如,梁軍面試一家知名企業(yè)的項目經(jīng)理,都過了5論,最后一輪,企業(yè)要求他講一個 PPT,介紹他熟悉的項目管理流程,具體提要求的是位管行政的副總,應該說,梁軍還是有一些經(jīng)驗的,事先了解會有什么人來聽,他們關注什么,他本來以為最多也就是部門經(jīng)理來聽聽,沒想到去的是4個高層,卻要求介紹需求挖掘和需求控制等需求管理的內(nèi)容,梁軍有些緊張,只好解釋了材料準備不對的緣由,并將準備好的PPT過了一遍,但是自己都感覺底氣不足,沒什么效果。
   這個面試過程可能并不常見,但確實反映出梁軍作為項目經(jīng)理的一些缺陷,比如:首先,發(fā)現(xiàn)自己準備的材料不是人家想要的時候,沒必要過多解釋緣由;其次,與其浪費時間講人家不感興趣的,不如坦誠溝通,問清楚面試官的考察目的,如果是考察方案講解能力,那么,可以花些時間講解準備好的PPT,但無須從頭講到尾,如果面試官感興趣的是需求管理本身,那么,不如就談談自己對這方面的認識和理解,想必面試官不是要聽他做培訓,只是想了解他是如何做需求管理的吧。

三、總結(jié)
   當然,如果自己的能力確實達不到企業(yè)的要求,也不必強求,否則,依靠面試技巧,即便過了關,將來在企業(yè)里生存下來也是滿困難的。


    項目經(jīng)理勝任力免費測評PMQ上線啦!快來測測你排多少名吧~

    http://www.vanceur.cn/pmqhd/index.html

“項目管理生根計劃”
企業(yè)項目經(jīng)理能力培養(yǎng)和落地發(fā)展方案下載>>

分享道


網(wǎng)站文章版權(quán)歸原作者所有,如有認為侵權(quán)請聯(lián)系我們,將于1個工作日內(nèi)作出處理!
網(wǎng)友評論【 發(fā)表評論 0條 】
網(wǎng)友評論(共0 條評論)..
驗證碼: 點擊刷新

請您注意護互聯(lián)網(wǎng)安全的決定》及中華人民共和國其他各項有關法律法規(guī)或間接導致的民事或刑事法律責任
·您在項目管理資源網(wǎng)新聞評論發(fā)表的作品,項目管理資源網(wǎng)有權(quán)在網(wǎng)站內(nèi)保留、轉(zhuǎn)載、引用或者刪除
·參與本評論即表明您已經(jīng)閱讀并接受上述條款
欧美一区人妻女同久久| 国产教师无码| 亚洲人妻 第一页| 草porn网| 亚洲AV无码变态另类专区水| 午夜福利区三级片| 91精品对白| 亚洲一二区播放| 日韩欧美一级后入| 亚洲一区ai欧美| 日韩免费人妻精品电影| 欧美一级夜夜骑操网| 亚州AⅤ中文片| 国产伦理1230区| 亚洲原创中文字幕在线区| 九九国产黄色电影| 伊人爱操逼| 天天爽天天搞天天AV| 综合 天天射天天色| 日日一区二区青青草| 日韩久久精彩视频| 91久久久久小学茶入| 国产一级av大黄| 国产视频无码一区二二区| 丝袜美女张开腿让男人捅| 插逼刺激无码| 中文字幕| 天美久久一区| 亚洲成人无码午夜福利| 综合五月婷婷亚洲一区| 88久精品一区二区…| 麻豆精品黄色大片| a级亚洲国产一级网站| 麻豆激情视频在线| 亚洲一区二区性色| 欧美日韩在线有码| 欧美午夜一区二区福利视频| 人妻精品巨| 亚洲高清无码在线观看你懂的| 欧韩AV一区| 精品视频射射射|