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主題如何界定矩陣式研發(fā)組織的崗位職責(zé)
姓 名:龔慧 所屬行業(yè):研發(fā)制造
郵 件:editor@leadge.com 所屬領(lǐng)域:項目團隊管理
發(fā)布時間:2007/12/6 13:45:42 所屬階段:項目全過程

案例正文:
我們公司的研發(fā)是矩陣式的,一個部門經(jīng)理下設(shè)四個職能組,分別為硬件、軟件、結(jié)構(gòu)和質(zhì)量,各組有一組長。三個項目團隊,分別有三個項目負責(zé)人。

我現(xiàn)在要定崗位職責(zé),我不知道該如何裁定。
在寫職能組長和項目團隊負責(zé)人的崗位職責(zé)時,不知不覺就寫到 一塊了。這重情況要怎么處理,還勞請各位幫幫忙。


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  • 礪志咨詢 2007/12/6 15:31:03

    職能組長負責(zé)職能成員的技能滿足職能要求,能夠完成職能工作,并為項目負責(zé)人提供所需資源,協(xié)助項目負責(zé)人管理職能資源。
    項目負責(zé)人對項目成果負責(zé)。履行項目計劃、團隊組織和建設(shè)以及項目監(jiān)控職責(zé)。

  • 2007/12/6 15:31:03

    職能組長負責(zé)職能成員的技能滿足職能要求,能夠完成職能工作,并為項目負責(zé)人提供所需資源,協(xié)助項目負責(zé)人管理職能資源。
    項目負責(zé)人對項目成果負責(zé)。履行項目計劃、團隊組織和建設(shè)以及項目監(jiān)控職責(zé)。

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